مبانی نظری فصل دوم پایان نامه فرسودگی هیجانی به همراه منابع
فهرست
شغل چيست؟
2-2-1)حرفه:
2-2-2 )وظيفه:
2-2-3) گروه شغلي:
2-2-4) تقسيم بندي مشاغل بر حسب فشار رواني
1ـ مشاغل فعال
2) مشاغل با فشار اندك
3ـ مشاغل غير غعال
4ـ مشاغل با فشار بالا
2-3) هیجان در محیط کار:
2-4 ) فرسودگی هیجانی
2-5) تعریف فرسودگی هیجانی:
2-5-1) فرسودگی هیجانی در پرستاران
2-6 ) رويكرد هاي مختلف نسبت به فرسودگي :
2-6-1): نظریه منابع بقا
2-6-2) رويكرد باليني :
2-6-3) رويكرد روانشناختي- اجتماعي:
2-6-4) رويكرد تبادلي چرنیس:
2-6-5) مدل كاپنر
2-6-6) رويکرد ساختاري
2-31) پیشینه تحقیق
2-31-1) تحقیقات داخلی
2-31-2) تحقیقات خارجی
منابع فارسی: